Teniendo en cuenta la alta ponderación de las pruebas escritas dentro de los proceso de selección que se encuentra adelantando en el año 2026 la CNSC se hace necesario fortalecer las competencias académicas de los aspirantes (ascenso y abierto) para facilitar la obtención de altos puntajes en las pruebas de competencias básicas, funcionales y comportamentales.
Por lo anterior, desde Talento Público se ha diseñado un curso de formación académica con contenidos pertinentes según las competencias básicas, funcionales y comportamentales de los empleos que integran estos procesos de selección.
Nombre del curso: Fundamentos misionales y administrativos de la DIAN
Modalidad: Virtual mixto (Sincrónico y asincrónico)
Plan de estudios
- 1 Section
- 14 Lessons
- 100 semana
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- Modulo 114
- 1.1Clase N1. Introducción
- 1.2Clase N2. Uso de listas de elegibles: ¿cómo “pelear “una vacante si no estoy en posición de mérito?
- 1.3Clase N3. Constitución Política: Principios, Derechos Fundamentales.
- 1.4Clase N4. Estructura del Estado Colombiano
- 1.5Clase N5. Mecanismos de protección constitucionales: acción de tutela
- 1.6CLase N6. Servicio al Ciudadano.
- 1.7Clas eN7. Gestión Documental
- 1.8Clase N8. Técnicas de estudio para las pruebas.
- 1.9Clase N9. Comprensión lectora para las pruebas escritas
- 1.10Clase N10. Redacción de Documentos y ortografía –
- 1.11Clase N11. Competencias Comportamentales
- 1.12Clase N12. Prueba de integridad.
- 1.13Clase N13. Derecho administrativo: enfoque en la DIAN
- 1.14Clase N14. Ofimática
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